درباره جزئیات حقالزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی در سال ۱۴۰۱
مطابق ابلاغیه حقالزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی بابت ثبتنام و مشاوره شغلی مبلغ ۶۵هزار تومان و حقالزحمه ثبتنام بههمراه مشاوره شغلی در دفاتر کاریابی خارجی مبلغ ۹۰ هزار تومان است.
به گزارش کارآفرینی پرس به نقل از خبرگزاری تسنیم؛ مطابق ابلاغیه حقالزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی (داخلی و خارجی) در سال 1401 به شرح زیر است:
1- حقالزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی بابت ثبتنام و مشاوره شغلی (بدون احتساب ارزش افزوده) به شرح زیر است:
- حقالزحمه ثبتنام بههمراه مشاوره شغلی در دفاتر کاریابی داخلی مبلغ 65هزار تومان
- حقالزحمه ثبتنام بههمراه مشاوره شغلی در دفاتر کاریابی خارجی مبلغ 90 هزار تومان
تبصره 1- چنانچه بههمراه ثبتنام کارجو، فرآیند مشاوره شغلی انجام نشود، 50درصد از حقالزحمه ثبتنام و مشاوره شغلی کسر خواهد شد.
تبصره 2- در صورت انصراف کارجو از فرآیند بهکارگماری، وجه پرداختی بابت ثبتنام و مشاوره شغلی به وی مسترد نمیگردد.
2- حقالزحمه دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی بابت بهکارگماری کارجو در داخل کشور برای قراردادهای یک ساله و بیشتر، حداکثر 50 درصد حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار در سال 1401 است. در صورتی که دستمزد ثابت بهکارگمارده بیشتر از حداقل دستمزد اعلام شده از سوی شورای عالی کار باشد، 30 درصد تفاوت حقوق کارجو با حداقل دستمزد اعلام شده در سال 1401 به حقالزحمه اضافه خواهد شد.
تبصره 1- برای قراردادهای کمتر از یک سال حقالزحمه به نسبت ماههای کارکرد محاسبه خواهد شد.
تبصره 2- دفاتر کاریابی داخلی میتوانند حقالزحمه بهکارگیری کارجو را، از کارفرما دریافت نمایند.
تبصره 3– کاریابی حق دریافت حقالزحمه بهکارگماری برای مدت اشتغال کمتر از یک ماه را ندارد.
تبصره 4- در صورت تمدید قراردادکار (بهکارگمارده با کارفرما) تا سقف یک سال دفاتر کاریابی میتوانند نسبت به اخذ ما بقی حقالزحمه خود از بهکارگمارده اقدام نمایند.
تبصره 5- دفاتر کاریابی میتوانند در خصوص برخی مشاغل ساختمانی و رومزد (8درصد) دستمزد روزانه دریافتی کارجو را بهعنوان حقالزحمه بهکارگماری دریافت نمایند.
3- دفاتر کاریابی میتوانند در زمان معرفی کارجو به فرصت شغلی تعیین شده، در صورت تمایل کارجو مبلغ 300هزار تومان را علیالحساب بهعنوان پیش دریافت از میزان حقالزحمه بهکارگماری تعیین شده دریافت نمایند.
تبصره: دفاتر کاریابی موظف میباشند در صورت عدم بهکارگماری کارجو، حداکثر ظرف یک هفته نسبت به عودت مبلغ دریافتی اقدام نمایند.
4- دفاتر کاریابی با توافق با بهکارگمارده میتوانند حقالزحمه خود را بهصورت اقساط وصول نمایند.
5- دفاتر کاریابی میتوانند بهمنظور وصول حقالزحمه خود در زمان معرفی بهکار، از جوینده کار تضمین و تأمین لازم را در قالب سفته اخذ نمایند.
تبصره 1- میزان تضمین اخذ شده از کارجو برای کاریابی در داخل کشور نباید بیشتر از حداقل حقوق اعلام شده از سوی شورای عالی کار و برای دفاتر کاریابی خارجی بیشتر از حداقل حقوق تعیین شده در کشور هدف باشد.
تبصره 2- کاریابی میتواند تضمین اخذ شده از کارجو را حداکثر به مدت 20روز بهمنظور تعیین صحت و سقم وضعیت بهکارگماری نزد خود نگاه دارد.
6- دفاتر کاریابی نمیتوانند مدارک هویت جویندگان کار اعم از شناسنامه، کارت ملی، گذرنامه و گواهینامه و… را بهعنوان تضمین اخذ نمایند.
7- با درخواست دفتر کاریابی، کارفرما میتواند در صورت رضایت کتبی کارجو، حقالزحمه بهکارگماری را درقالب مساعده از حقوق وی کسر و به کاریابی پرداخت نمایند. در این صورت، نیازی به اخذ تضمین از کارجو نمیباشد.
8- دفاتر کاریابی موظفاند در قبال دریافت هرگونه وجه (حقالزحمه ثبتنام و به کمارگماری) به کارجو رسید ارایه نمایند.
تبصره: چنانچه بر اساس تایید مراجع ذیصلاح، کارجو قبل از پایان یک سال ترک کار نموده و یا به علت سهلانگاری، عدم توجه به اوامر کارفرما، قصور و …موجبات اخراج خویش را فراهم سازد. موظف به پرداخت کل حقالزحمه برابر بند مندرج در بند 2 خواهد بود.
9- تعرفه حقالزحمه به کارگماری کارجودر خارج از کشور برای قرارداد کار یک ساله و بیشتر، معادل حداقل حقوق پایه مورد تایید سفارت ایران در کشور هدف و برای قرارداد کار کمتر از یک سال بهصورت تنناسبی محاسبه میگردد.
10- کلیه دفاتر کاریابی مکلف میباشند این ابلاغیه را در محل مناسب و در معرض دید عموم مراجعهکنندگان قراردهند.
11- در صورت عدم رعایت هر یک از بندهای اعلام شده، مراجعهکنندگان میتوانند مراتب را به اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان جهت رسیدگی اعلام نمایند.
بیشتر بخوانید:
- نحوه دریافت مجوز تاسیس «مرکز مشاوره و خدمات کارآفرینی» از وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
- دکتر محمد حاتمی: فهرست سوم اسامی روانشناسنماها در ۴ طبقه دستهبندی میشود
- «دکتر محمد حاتمی» تعرفههای خدمات روانشناسی و مشاوره را اعلام کرد
- سازمان نظام روانشناسی و مشاوره کشور اعلام کرد: از مشاوران «کنکوری» تا «کوچینگ» همگی باید پروانه اشتغال داشته باشند
پایان پیام/
