رقابت اقامتی قطر و امارات ۲۰۲۶ برای کارآفرینان
با رشد سریع اقتصادهای خلیج فارس و حرکت به سمت رشد مبتنی بر نوآوری، اقامت بلندمدت به جای یک فرم اداری ساده، تبدیل به یک ابزار استراتژیک شده است. در سال ۲۰۲۶، یک فصل جدید در این زمینه آغاز شد: ویزای اقامت ۱۰ ساله قطر وارد صحنه شد و در کنار ویزای طلایی امارات که از قبل شناخته شده بود، قرار گرفت. در قطر و امارات، قوانین به گونهای تنظیم میشوند که کارآفرینان، سرمایهگذاران و مدیران ارشد را جذب کنند و برای آنها ثبات و امنیت فراهم کنند.
به گزارش کارآفرینی پرس، قطر با معرفی ویزای ۱۰ ساله در جریان وب سامیت قطر 2026 نشان داد که میخواهد افرادی که مستقیماً به اقتصاد مدرن کشور کمک میکنند را جذب کند، به ویژه در زمینههای فناوری، مالی و استارتاپها.
- این ویزا بر اساس چارچوب ویزای مستقل (Mustaqel) ساخته شده و تمرکز آن روی بنیانگذاران استارتاپها، فعالان سرمایهگذاری خطرپذیر و مدیران ارشد با تجربه رهبری است.
- بر خلاف ویزاهای سنتی که به یک شرکت وابسته هستند، این مدل اجازه میدهد فرد خودش را حمایت مالی کند و وابستگی به یک کارفرما را کاهش میدهد.
شرایط لازم:
- کارآفرینان باید تأییدیه مراکز نوآوری معتبر مانند پارک علم و فناوری قطر و هاب فینتک قطر را دریافت کنند.
- مدیرعامل و رئیس هیئت مدیره باید حداقل ۵۰,۰۰۰ ریال قطری در ماه حقوق دریافت کنند.
- در برخی نقشهای دیگر، حقوق ماهانه تا ۸۰,۰۰۰ ریال قطری هم لازم است.
مزایای دیگر این ویزا:
- امکان حمایت مالی از همسر و فرزندان
- اجازه مالکیت خانه در مناطق مشخص مانند The Pearl و Lusail
- برنامههای دولتی مثل Start from Qatar برای ثبت شرکت، دسترسی به بانک و انجام مراحل اقامت، باعث میشود که افراد در عرض چند روز امور خود را انجام دهند.
ویزای طلایی امارات: شرایط گستردهتر
- این ویزا از سال ۲۰۱۹ اجرا شده و برای سرمایهگذاران، کارآفرینان، متخصصان و فارغالتحصیلان برجسته طراحی شده است.
- برای سرمایهگذاری: خرید ملک حداقل ۲ میلیون درهم امارات یا سرمایهگذاری ۵۰۰,۰۰۰ درهم در کسبوکار نوآورانه کافی است.
- معیارهای حرفهای هم در نظر گرفته شده: افراد در علوم، بهداشت، آموزش و فناوری، و فارغالتحصیلان دانشگاههای معتبر جهانی میتوانند ویزا بگیرند.
- خانواده: همسر، فرزندان و حتی کارگر خانگی میتوانند تحت حمایت باشند و اگر شخص اصلی فوت کند، خانواده همچنان میتوانند اقامت داشته باشند.
- دارندگان ویزا میتوانند زندگی کنند، کار کنند و سرمایهگذاری کنند بدون وابستگی به یک قرارداد کاری مشخص.
مقایسه دو سیستم
- قطر: تمرکز روی نقشهای رهبری و حضور در اکوسیستم دولتی نوآوری. ویزا هدفمند و محدود است.
- امارات: شرکت در بخشهای مختلف اقتصادی با شرایط گستردهتر، شامل سرمایهگذاری و تخصص حرفهای و تحصیل.
آستانههای مالی:
- قطر: حقوق ماهانه مشخص برای مدیران ارشد (۵۰,۰۰۰ تا ۸۰,۰۰۰ ریال). تمرکز روی درآمد و جایگاه شغلی.
- امارات: سرمایهگذاری مالی محور است (خرید ملک ۲ میلیون درهم یا ۵۰۰,۰۰۰ درهم برای کسبوکار).
سرعت پردازش:
- قطر: مراحل اقامت و ثبت شرکت در چند روز انجام میشود.
- امارات: فرآیند استاندارد و شفاف است، اما ممکن است چند هفته تا چند ماه طول بکشد.
چشمانداز استراتژیک در خلیج فارس
هر دو کشور به دنبال جایگزینی مدلهای کار کوتاهمدت با نگهداری بلندمدت استعدادها هستند تا اقتصاد خود را متنوع کنند.
- قطر: با ویزای ۱۰ ساله، کارآفرینان و مدیران ارشد را وارد شبکه نوآوری داخلی میکند.
- امارات: با ویزای طلایی، خود را به عنوان مرکز منطقهای با اتصال جهانی تثبیت میکند.
جمعبندی:
- اگر کارآفرین هستید و میخواهید با مراکز نوآوری قطر هماهنگ شوید، ویزای ۱۰ ساله قطر گزینه مناسبی است.
- اگر سرمایهگذار یا متخصص هستید و دنبال انعطاف، تنوع در بخشها و حمایت از خانواده هستید، ویزای طلایی امارات بهتر است.
در هر دو کشور، اقامت بلندمدت دیگر یک کار اداری ساده نیست، بلکه یک شراکت استراتژیک بین دولت و استعدادهای جهانی محسوب میشود.
انتهای پیام/
